Kvindelige chefer taber lønkapløb

Trods flere år med stort fokus på at lukke løngabet mellem mænds og kvinders løn, er der i dag lige så stor forskel på lønposens indhold som for syv år siden.

Det viser en opgørelse af lønnen blandt 14.970 chefer i den private sektor, som er udarbejdet af Lederne, skriver Berlingske Tidende.

Her fremgår det, at en kvindelig leder i gennemsnit tjener 46.000 kr. om måneden - godt 6.000 kr. mindre end mændene.

Tages der højde for forskelle i uddannelse, titler, og at mænd typisk er ansat i brancher med højere løn, er forskellen på 4000 kr., skriver Berlingske Tidende mandag.

- Forskellene er stærkt stigende, jo højere lønninger der er tale om, og jo højere man kommer op i hierarkiet. Det er meget overraskende, at forskellene bliver ved med at være så store, siger Ledernes formand, Svend Askær, til avisen.

Lektor Karen Sjørup fra Roskilde Universitets Center, der var medlem af regeringens Lønkommission, forklarer de store forskelle i løn med, at mændene er bedre til at få de unikke og meget vellønnede job.

/ritzau/

Mandlige chefer slår kvinder i løn med flere længder på det private arbejdsmarked.

Offentliggjort Sidst opdateret