Mange skifter job i det offentlige

Ansatte i det offentlige skifter i stor stil job. På nogle områder har mere end hver anden skiftet job i løbet af et år. Det fremgår af Ugebrevet A4 mandag. Helt i top ligger ufaglærte i ældreplejen. Her får 56 procent en anden stilling i løbet af et år.

Også servicemedarbejdere på sygehusene med ansvar for blandt andet rengøring og madlavning skifter hyppigt. Den store udskiftning giver en dårlig stemning på arbejdspladsen, skriver nyhedsbrevet.

Analysen baserer sig på data fra det Fælleskommunale Løndatakontor, der belyser jobflow i kommuner og regioner fra august 2008 til august 2009.

Ifølge flere fagforeninger er det blandt andet et dårligt arbejdsmiljø, der sætter gang i jobflugt. Fagforeningen FOA påpeger, at ufaglærte, der skal passe de ældre, i værste fald bliver introduceret til arbejdet på en time og derefter får et telefonnummer til yderligere spørgsmål.

- De ufaglærte bliver kastet ud i situationer med meget dårlige ældre, som de ikke er i stand til at håndtere, siger Karen Stæhr, sektorformand for Social og Sundhed i FOA.

På hospitalerne er problemet et højt arbejdstempo og energi, der skal bruges på hele tiden at lære nye op, forklarer man i FOA.

Mange jobskift kan også være positivt for en arbejdsplads, understreger lektor Per Vejrup-Hansen fra Handelshøjskolen i København.

- På den ene side mister arbejdspladsen erfarne medarbejdere - på den anden side kan udskiftning give mere dynamik, siger han til A4.

Generelt er arbejdsmarkedet i Danmark meget fleksibelt. Omkring 30 procent af alle skifter job på et år.

/ritzau/