Supermarkeder vilde med indvandrere

Supermarkeder er ualmindeligt glade for nydanskere.

I alt er der knap 22.000 medarbejdere i handlen med en ikke-vestlig baggrund, viser endnu ikke offentliggjorte tal fra Integrationsministeriet.

Ifølge Dansk Handelsblad er handlen dermed den branche, som ansætter markant flest indvandrere.

38,5 procent af alle kvinder mellem 16-29 år, der er i arbejde og har forældre med ikke-vestlig baggrund, er beskæftiget inden for handel. For mænd i samme gruppe er tallet lidt lavere, nemlig 37,2 procent.

Hvis man sammenligner med etniske danskere mellem 16 og 29 år, er kun omkring en fjerdedel ansat inden for handel.

Hos Metro, der har 192 medarbejdere med anden etnisk baggrund end dansk, er ansættelse af nydanskere en helt naturlig ting.

- Vi får med nydanskerne en god, stabil og loyal arbejdskraft. I vores varehus i Glostrup er lige knap hver anden ansat nydansker, siger administrerende direktør Poul Erik Pedersen til Dansk Handelsblad.

Dansk Supermarked, der blandt andet står bag Føtex og Netto, har godt 5000 medarbejdere, der kommer fra 50 andre lande end Danmark.

Koncernen har netop ansat den første varehuschef med anden etnisk baggrund end dansk i en Føtex i Storkøbenhavn.

- Vores medarbejdergruppe skal afspejle samfundet omkring os. Nydanskere, der har haft svært ved at komme ind på arbejdsmarkedet, bliver selvfølgelig ekstra loyale, når de får et job, siger HR-direktør i Dansk Supermarked, Finn Tang Andersen.

/ritzau/

Knap 40 procent af andengenerationsindvandrere i job er ansat i supermarkeder, grossistvirksomheder eller andre steder i handlen, viser nye tal.

Offentliggjort Sidst opdateret