Fordomme om døve skal manes i jorden

Der er for mange fordomme mellem døve og hørende. Døve vil gerne være sammen med hørende i fritiden, og døve har lyst til at arbejde på hørende arbejdspladser. Alt dette er resultater af en ny megafonundersøgelse foretaget for Danske Døves Landsforening.

- Vi døve vil gerne sætte os ind i den hørendes verden, men desværre ser vi stadigvæk, at der er mange fordomme både fra døve selv og hørende. Dem skal vi af med, siger Danske Døves Landsforenings formand, Asger Bergmann, gennem foreningens døvetolk.

Undersøgelsen viser, at hver anden af de adspurgte døve har lyst til at være sammen med hørende i fritiden, og tre ud af fire vil gerne arbejde på hørende arbejdspladser.

Derfor skal arbejdsgiverne være bedre til at give døve en chance, når der skal ansættes nye medarbejdere. For døve kan sagtens være en mindst ligeså god arbejdskraft som hørende, mener formanden. Lige nu har kun 48 procent af døve i den erhvervsaktive alder mellem 18 og 65 år et arbejde.

- Mange har svært ved at forestille sig, at døve kan løse de forskellige arbejdsopgaver. Der er selvfølgelig nogle udfordringer i forbindelse med, at meget arbejde i dag afhænger af kommunikation, men det kan løses, siger Asger Bergmann.

Han mener, at mange af de eksisterende fordomme mellem døve og hørende har rod i uvidenhed og usikkerhed. Derfor opfordrer han til, at man bare skal smide hæmningerne og springe ud i kommunikationen.

- Der er så mange "gestustegn", som er i vores daglige kommunikation, men som mange bare ikke er klar over, kan bruges til kommunikation med en døv, forklarer Asger Bergmann.

Og noget tyder på, at de hørende godt kan komme i gang. Undersøgelsen viser nemlig, at hørende i 57 procent af tilfældene, hvor de har prøvet at kommunikere med en døv, mener, at det er gået godt.

/ritzau/