Rutineret talenttræner: - Vi kan godt udvikle dygtige spillere

IDESTRUP: Nykøbing FC's bedste fodboldhold i 2. division er i strid modvind i øjeblikket, og det samme gælder for klubbens bedste ungdomshold, der heller ikke får nogen sejre på kontoen. Det har sat klubbens talentudvikling til debat blandt andet her i avisens spalter, hvor Folketidende i en analyse, satte spørgsmålstegn ved, om de talenter, der blev udklækket til førsteholdet var gode nok.

En debat som den mangeårige talenttræner Thomas Lollike Christensen, der er opvokset i Maribo og nu med bopæl i Idestrup, men med fuldtids fodboldjobs på højeste ungdomsniveau i både KB, Lyngby, Nykøbing FC og senest Brøndby som transitionstræner på sit CV, gerne vil nuancere og også udfordre.

- Det handler ikke om, at Nykøbing FC er dårlige til at talentudvikle. For det synes jeg bestemt ikke de er. Man er nød til at kigge på hvilke forudsætninger de har, og lige netop der, synes jeg der er masser at gå på, siger Thomas Lollike Christensen, der har den højeste trænerlicens, der kan erhverves - Pro-Licensen.

Mangler spillere

- Massen af spillere, som Nykøbing FC kan plukke fra er for lille. Vi skal have mange flere miljøer - også i de mindre klubber - som har U/17 og U/19-hold. Og hvis en klub ikke har spillere nok, så må man høre naboklubben, om de har noget at byde ind med, så vi fastholder spillerne. Ligesom det er ekstremt vigtigt, at de spiller ungdomsfodbold, så længe de har alderen til det, og ikke bliver rykket op for tidligt, for at lukke huller på et seniorhold. Med mindre det er et helt ekstraordinært talent, som kan forstærke et divisionshold, lyder det fra Thomas Lollike Christensen.

Han mener nødvendigvis ikke, at en dygtig spiller på 13 år fra Toreby, Væggerløse eller Frem Sakskøbing, skal skifte til Nykøbing FC allerede der, for at have en chance for at udvikle sig til divisionsspiller.

Nåletøjet er lille

- Der er mange veje til målet og trives man bedst i en mindre klub, så er det der man skal blive så længe som muligt. Det er kun ganske få spillere, og nogle gange ingen i en årgang, der går hele vejen i samme klub fra børnefodboldspiller til at komme på førsteholdet, siger Thomas Lollike, der selv har været leder af børnefodbolden i KB, en af moderklubberne bag FC København.

- Selv derinde i en klub med 2.000 medlemmer, Danmarks næststørste, og med et talentbudget på næsten 40 millioner kroner, lykkedes det også kun meget sjældent, at føre en spiller helt op på førsteholdet. Så det er bare ekstremt svært, fastslår Thomas Lollike Christensen, der også understreger en anden pointe.

- Selvom man så kommer med på førsteholdet som 19-årig, så er man langt fra færdiguddannet. Man er jo heller ikke fuldbefaren billist, bare fordi man har fået kørekort, så det kræver tålmodighed, at vurdere en ung spiller.

Bliver provokeret

Han køber ikke præmissen om, at det ikke kan lade sig gøre at udvikle dygtige fodboldspillere på Lolland-Falster.

- Det provokerer mig, når det argument bliver fremført. På Færøerne er der 50.000 indbyggere ligesom på Lolland, og deres håndboldherrer har lige været med til EM, så selvfølgelig kan det lade sig gøre. Det handler om at finde den rigtige vej, siger Thomas Lollike Christensen, der især peger på manglen af veluddannede trænere, som den helt store knast.

- Det er der klubberne skal tage fat. For at skabe de rette miljøer. Også i de mindre klubber, handler det om at have dygtige veluddannede ungdomstrænere. Det er blandt andet noget af hemmeligheden på Færøerne, at de har fået rekrutteret enormt mange dygtige trænere og uddannet dem på højeste niveau.

- Jeg kan ikke bruge til noget at "det har vi prøvet" og "det hjælper ikke alligevel". Vi har masser af muligheder, hvis vi gør det på vores måde. Vi kan sagtens samle inspiration andre steder, men vi skal gøre det på vores egen måde, slår han fast, og opfordrer til, at det bliver en fælles opgave for Lolland-Falster at løfte.