Michael kæmpede med arbejdsløshed: Kom i job med nyt initiativ

Kortere, løse ansættelser, kontanthjælp og returbillet til svingdøren på jobcenteret var virkeligheden for Michael Andersen fra Nørreballe.

Men så blev han en del af projektet Ungeløftet i Lolland Kommune, der har fået ham i arbejde.

- Det er rart at være i arbejde og have noget at stå op til, siger den 29-årige lollik.

- Det har givet mig mere glæde, jeg har fået gode kollegaer og mine venner og min familie, synes jeg er blevet gladere, siger han. 

Hundredevis uden uddannelse eller arbejde

Læs også:

Ny indsats skal hjælpe unge uden job eller uddannelse

Omkring 700 unge 15-29-årige unge i Lolland Kommune er ikke i uddannelse eller arbejde, og i efteråret sidste år blev et løfte givet.

En landsdækkende indsats for at få unge mellem 15 og 29 til at finde fodfæste på en uddannelse eller arbejdsmarkedet blev skudt i gang.

Og den indsats har nu båret frugt for Michael Andersen, der har fået en fod indenfor hos virksomheden LF Nedrivning.

Han har afsluttet 9. klasse og har løftet sine karakterer på VUC, men ikke yderligere uddannelse.

- Skolegang har aldrig sagt mig noget. Jeg vil hellere bruge mine hænder. Så det med at finde et arbejde, der ikke kræver uddannelse, det er relativt svært, siger Michael Andersen.

Han har en opfordring til andre unge, der ikke er i arbejde.

- Det kan godt være, det er hårdt i starten, men i sidste ende bliver man glad for et arbejde, lyder det fra Michael Andersen.

 - En gevinst hele vejen rundt

Morten Pedersen er administrativ medarbejder og daglig leder i LF Nedrivning og har ansat Michael Andersen, først i praktik, siden på deltid og nu på fuldtid i virksomheden. Og han er begejstret for at have Michael med ombord.

- Der er ikke nogen mennesker, der ikke er interesserede i, at det går de unge godt. Det giver en eller anden tilfredsstilelse at se Michael i arbejde, siger han.

Han mener, at der er mange, der drager fordel af, at unge kommer i arbejde.

- Det løfter samfundet, og det løfter Michaels liv, der går fra at være på kontanthjælp og ikke have salt til ægget til at få en løn og få nogle af sine drømme opfyldt, reflekterer han.

- Det er en gevinst hele vejen rundt. Det er en gevinst for samfundet, det er en gevinst for vores firma og det er en gevinst for personen selv, der er løftet videre i sit liv, siger han.

Det rigtige match

På vejen til et job har Michael Andersen haft støtte af Randi Pedersen, som er Ungeløftet-konsulent i Lolland Kommune.

Hun oplever, at unge, der ikke er i job eller uddannelse, ofte er ramt på selvtilliden.

- Desværre har de mistet troen på sig selv, siger hun.

Hendes opgave er at finde ud af, hvad de unge brænder for, eller hvor deres interesse ligger, og så finde det rigtige match mellem dem og en arbejdsgiver. Men også at støtte de unge mennesker.

- Simpelthen få bygget noget selvtillid op og få sat nogle succesoplevelser ind på deres konto, så de vokser. Det her med at blive set og hørt, det kan noget, siger hun.

Hun forklarer, at det virker at have et tæt samarbejde med de unge.

- Det her med at være håndholdt og tæt på borgerne, det virker. Det, at man har tid og plads til relationsdannelse, gør, at man sammen kan løse nogle udfordringer, som ikke før har kunnet lade sig gøre at løse, siger hun.

Der er i øjeblikket 74 borgere tilknyttet Ungeløftet-projektet, og 19 af dem har løntimer, og seks er i uddannelse.